朴新教育科技集团济南学校招聘简章
一、集团简介
朴新教育集团：
朴新教育科技集团，由教育培训行业资深人士于2014年9月创办，主营业务包含k12培训、出国留学考试培训、留学申请、素质教育和教育培训行业运营管理系统开发、在线教育产品开发等，业务体系全面覆盖学前，小学，初中，高中，大学、研究生、工作人群。
集团通过投资、收购整合和自建，短短四年时间里，已经在全国30多个城市（北上广深等）拥有50多所分校，教师员工近12000人。2018年6月朴新教育集团成功于美国纽交所上市。
朴新济南学校：
朴新济南学校旗下五大教育品牌分别为：道真学校、德林学校、启儒学校、博雅学校、金门桥国外考试部，在济南共有29家分校区，已遍布济南各个区域，教学总面积近1.6万平方米，可同时容纳学生12000余人，学校专兼职员工近500余人。
二、为什么要选择我们？
在朴新，行业领先薪资是对你挥洒热血的青春最好的回馈；
在朴新，行业顶级培训与长远发展平台是你筑梦强有力的后盾；
在朴新，“敦兮若朴，敝而新成”是我们不变的信仰，良好的凯发k8官网手机客户端的文化亦是你受益匪浅的源泉。
来吧，只要你有足够的责任心与执行力！
来吧，你的培训、高薪、职业规划我们尽心竭力！
来吧，我们承诺带薪年假、年度旅游、节日福利、海外进修与五险一金！
来吧，带着你的才华与积淀，青春与热情，一起加入凯发k8官网手机客户端的大家庭！
三、凯发k8官网手机客户端的招贤纳士
l 中小学全科教师（30人）
（一）、招聘岗位
小学：语文、数学、英语；
初中：语文、英语、物理、化学；
高中：语文、英语、物理、化学；
（二）、岗位要求
1、 形象气质佳，志愿投身教育事业；
2、 所应聘的学科领域，有一定的专业基础，有相关教学经验及有中小学阶段竞赛获奖者优先考虑；（校方后期提供培训）
3、 了解中学生心理特征，善于与中学生沟通，有亲和力；
4、 良好的表达能力、应变能力，出色的沟通能力及执行力，有团队合作精神；
5、 吃苦耐劳，较强的心理素质及抗压能力；
6、 为人正直，有良好的品德与涵养，较强的责任心与爱心；
7、 熟练掌握office办公软件，能够高效完成工作。
（三）、薪资待遇
年薪10-20万
l 学习管理师、课程顾问、客服专员、市场专员（10人）
（一）、岗位要求
1、 本科及以上学历，志愿投身教育事业；
2、一定的学科优势，良好的沟通能力、学习能力和应变能力；
3、具有亲和力、服务意识、耐心和责任心、团队合作精神；
4、了解中学生心理特征，善于与中学生沟通；
5、熟练掌握office办公软件，能够高效完成工作。
（二）、薪资待遇
年薪8-10万，逐年递增。优秀者可达20万及以上。
l 管理培训生（5人）
（一）、岗位要求
1、 国家承认学历的高等院校2017/2018/2019届全日制本科、硕士、博士毕业生；2017/2018/2019届毕业的在中国大陆以外获得学士学位以上（含学士学位）的留学归国人士；
2、 优秀的英语听说读写能力，良好的语言表达能力；
3、 出众的学习能力，渴望成功的、持续的激情；
4、 杰出的沟通、协调能力及团队意识，优秀的适应及抗压能力；
5、 具有敏锐的洞察力、清晰的逻辑思路、独特的视角；
6、 在校期间有跨国公司实习、海外交流项目、学生会或社团等经历优先。
（二）、薪酬待遇
培养期内年薪8-15万，培养期满确定管理岗位，实行管理岗位薪酬。
四、校招政策
自签订实习协议开始至2019年6月期间，在完成一定的培训任务后，发放实习补贴。补贴标准为：
1. 自签订协议-2018年12月，签订实习协议；保底收入1000-1500
2. 2019年1月-2019年6月，签订实习协议网签；保底收入2000-3000
3. 2019年7月-2020年6月，签订正式劳动合同；第一年保底收入8-15万，以后逐年递增。
五、简历投递方式
1.微信扫码或搜索nickwongzx添加好友直接进面试绿色通道
2. 微信扫码关注“朴新教育人力资源部”官方公众号点击加入凯发k8官网手机客户端直接进入校招网申通道；也可点击链接https://www.wjx.top/hj/mtxlfjvqfklzzmkk0sqmq.aspx
3.简历投递邮箱：
邮件与简历附件标题统一命名为：学校 专业姓名应聘岗位意向城市
联系电话：0531-58185301
公司总部地址：济南市历城区二环东路3214号发展大厦c座4层
宣讲会时间：9月18日下午6:30
宣讲会地点：济南大学就业指导中心403室
